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?近日，天元區4家企業達到國家級企業孵化器在孵企業“畢業”條件，順利實現“畢業”。他們分別是：株洲湘塢超硬材料有限公司、湖南中科圓博科技有限公司、株洲為谷為特新材料有限公司、株洲力佳自動化科技有限公司。

這些企業，或獲得高新技術企業認定，或兩年營收達到1000萬元，部分企業甚至提前“畢業”。這背后有什么故事？

打造具有核心競爭力的產品

創新是企業發展的不竭動力，這幾家初創企業，“畢業”并非偶然。它們創業伊始，企業就找準了賽道，堅持技術創新，持續發力，打造具有核心競爭力的產品。

湘塢超硬材料公司生產的超硬精密微孔制品，打破國際壟斷，在國內多家高端制造企業的生產線上發光發熱。一家初出茅廬的小微企業，如何入得國內高端制造企業的“法眼”？董事長楊志虎介紹說：“經過47次試驗，我們用數據證明產品達到了國際一流水平。”

通過第三方機構檢測后，產品進入一條生產線試用長達一年之久，事實證明，產品參數和指標穩定地達到了國際水平，最終得到了業界認可。2021年，湘塢超硬材料公司憑此產品通過了高新技術企業的認定。

中科圓博公司聚焦軌道交通電子產品，研制的電網絕緣檢測裝置，在同類產品中處于技術領先地位。一個只有手機大小、看起來平淡無奇的小匣子，廣泛應用于電力機車、汽車、船舶等領域，在電網絕緣出現異常、低于產品設定的報警值時，發出報警信號，即便偏差達到±30%，仍能正常工作。

株洲超硬材料行業企業多，但高端市場份額占比低。2020年8月，形容自己“背著個書包”來株洲的鄧朝東，組建了由多名博士組成的技術團隊，成立為谷為特新材料有限公司，為株洲一家上市公司提供生產線優化方案，精準解決生產線上的問題，標志著其產品指標和參數躍上了一個新臺階。短短1年多時間，企業營收就達1000萬元，目前正在申報多項發明專利。

有跳出舒適圈創業的勇氣

翻看這4家企業經營者的履歷，記者發現，創業之前，他們多在國企、國家重點實驗室工作，生活穩定，35歲左右，卻跳出了舒適圈。 但創業不受年齡、地點限制，有了好點子，就開始行動。

他們勇敢地邁出了這一步，有對株洲良好產業基礎和環境的認可，也有對自身鉆研領域知識積淀的信心。

創業前，鄧朝東是國家重點實驗室——中南大學粉末冶金研究院的資深科研人員，對碳碳復合材料有深入研究，承擔過多項國家重點項目的科研工作。鄧朝東不是株洲人，看到師兄早幾年來株洲創業，且發展得不錯，他也動心了，“看重的是株洲深厚的產業基礎和良好的創業環境。”

父母年齡漸長，孩子成長需要陪伴，曾長期在沿海工作的王雄兵，回來是家鄉情結也是現實需要。2014年，他回到株洲，經過一番市場調研后，選擇投身超硬材料產業。王雄兵相信，“全市有600至700家鏈上企業，從中分一杯羹不是難事。”他發現行業小微企業自動化程度不高、生產效率低且人工成本貴，于是在2019年7月，他創辦了株洲力佳自動化科技有限公司，為行業小微企業提供自動化生產設備，迅速成為鏈上配套企業。

楊志虎在超硬精密微孔制品領域深耕多年，對行業有清晰的認知。他說，這個行業屬小眾領域，技術積淀深厚，生產過程中，產品的原材料加多加少、如何加，都是學問，這需要一定時間的技術積淀，“我們的生產設備是自己設計、調試和安裝。”

而中科圓博董事長尹玉波看重的，卻是株洲軌道交通裝備產業的深厚基礎，以及自身在軌道交通信息產業領域的技術積淀。

企業孵化器傾力相助

初創企業從呱呱落地到茁壯成長，除了“打鐵自身硬”的實力和良好的產業基礎等外部條件外，也少不了企業所在孵化器的傾力幫助。

進入孵化器，企業享受到的服務是全方位的，從優惠價格租用廠房，到物業服務、對接產業資源、提供政策性資金申報，以及推薦參加各種大賽和資本對接活動……孵化器深度參與、熱心幫助這些初創企業成長。去年，湘塢超硬材料公司通過參加孵化器組織的各類大賽，在行業內嶄露頭角，獲得省科技廳“創新創業大賽”優秀獎、省工信廳“創客中國”優勝獎，并入圍科技部全國顛覆性技術創新大賽，產品也因此被更多人認識。

作為全市首家公司制科技企業孵化器，高科企業孵化器公司董事長李國偉介紹：“孵化器就像幼兒園，孵化從業者就像幼兒園老師，初創企業就像小朋友，幼兒園老師的悉心呵護和關照幫扶，是小朋友健康成長不可或缺的一環。”

目前，我市的國有孵化器和民營孵化器公司，已經形成了眾創空間、孵化器、加速器全產業鏈孵化鏈條。未來，這些孵化器在深耕已有產業的前提下，積極探索地方龍頭企業、腰部企業帶動產業鏈發展新模式，不斷匯聚資源要素支持創新，培育壯大更多市場主體，為打造制造名城注入強勁動力。

作者：?曠昆紅

責編：張彌郁

來源：株洲高新區（天元區）融媒體中心